現(xiàn)場PK!濰坊15個部門“一把手”同臺打擂 全球百事通

            2023-06-22 10:20:08 來源:濰坊新聞網(wǎng)

            崇實干,出實招,求實效,比實績。

            6月21日上午,

            市委、市政府舉辦第一期“局長擂臺賽”。


            【資料圖】

            這是繼首次“書記擂臺賽”后,

            市委、市政府搭建的

            又一個“亮績”“賽績”、互學(xué)互比的擂臺。

            在半年這個關(guān)鍵時間節(jié)點舉辦此次擂臺賽,

            對于擰緊責(zé)任鏈條,

            鼓足干勁、加壓奮進,

            推動濰坊高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。

            臺上,市發(fā)改委、市教育局等15個部門的“一把手”依次走上擂臺述職;臺下,21個部門書面匯報了工作。不論打擂的形式如何,都突出了一個“比”字,比誰新招多、比誰能力強、比誰膽子大、比誰步子快。

            “讓局長們到臺上來,把部門的工作和成效擺一擺、亮一亮,看看半年來干了哪些活、辦成了哪些事,目的就是激勵大家比學(xué)趕超、爭先進位,為推動高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻。”市委書記、市人大常委會主任劉運的一句話點明了舉辦此次擂臺的用意所在。

            比學(xué)趕超,跑出發(fā)展加速度

            發(fā)展好不好,比比成績見分曉。

            從此次上臺打擂的部門來看,既有事關(guān)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展的“主攻手”,也有與民生實事息息相關(guān)的“服務(wù)員”,更有優(yōu)化城市營商環(huán)境的“參與者”“執(zhí)行者”。15個部門的“一把手”發(fā)言開門見山、直奔主題,直面問題,用數(shù)據(jù)說話,用成效支撐。

            市發(fā)改委第一個走上擂臺,亮出今年上半年“成績單”——今年全市新增新能源發(fā)電量,折合能耗指標80萬噸標煤。帶動配套的新能源制造業(yè)、節(jié)能產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,助推氫能、儲能、磁技術(shù)成為最具潛力產(chǎn)業(yè),建成國內(nèi)首個兆瓦級全釩液流儲能電站,實現(xiàn)鐵-鉻液流電池全國率先規(guī)模化生產(chǎn)。目前,濰坊的新能源裝機容量居全省第1位。

            在今年年初,濰坊市委、市政府下發(fā)《關(guān)于全市加快開辟發(fā)展新領(lǐng)域新賽道的意見》,前瞻布局磁技術(shù)、氫能、新型儲能等19條新產(chǎn)業(yè)賽道。新產(chǎn)業(yè)賽道的加速集聚,成為支撐濰坊高質(zhì)量發(fā)展的新增量、新引擎。

            市交通局在述職中表示,今年以來,濰坊又獲得四項“國字號”榮譽,創(chuàng)建成國家綠色出行城市、國家公交都市建設(shè)示范城市,成功申報國家第三批城市綠色貨運配送示范工程、全國“四好農(nóng)村路”示范縣。

            “擂臺賽”既要擺成績,更要找問題、補短板,研究更具針對性的措施。各市直部門直面問題,找準癥結(jié),剖析原因,通過集中展示和全面交流來傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動力、凝聚合力,以實干求實效,以實效促實干。

            從“書記擂臺賽”到“局長擂臺賽”,從縣市區(qū)到市直部門,全市上下領(lǐng)導(dǎo)干部紛紛上臺“打擂”,通過“亮績”“賽績”,比出斗志、賽出干勁,形成比學(xué)趕超、奮勇爭先的火熱局面。

            聚焦重點,擔(dān)當作為抓落實

            今年,濰坊提出全力以赴拼經(jīng)濟,加快推進“七個加力突破”,這是全年工作的主旋律,是濰坊發(fā)展的“牛鼻子”。在此次“局長擂臺賽”上,幾乎所有的“一把手”都提到了“拼”字。

            市直部門作為市委、市政府的職能機構(gòu),是落實市委、市政府部署要求的“第一棒”,既要第一時間貫徹落實到位,又要分類指導(dǎo)整條戰(zhàn)線、各個層級抓好落實。特別是面對當前復(fù)雜的形勢,推動濰坊高質(zhì)量發(fā)展的核心的解題思路只有一個:實干。那么,要怎么干?具體又怎么來抓落實?

            突出工作重點。當前,穩(wěn)增長是大局,是重要的政治任務(wù)。對市委、市政府的安排部署,特別是“七個加力突破”的重點任務(wù),各部門要比著干、賽著干,真正干出水平、干出成效。

            善于攻堅克難。面對巨大的壓力和挑戰(zhàn),相關(guān)部門要緊盯不放、全力攻堅,努力將難點轉(zhuǎn)化為增長的“突破點”。

            加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。牽頭統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方關(guān)系,整合各方資源力量,推動本領(lǐng)域、本行業(yè)的工作上臺階上水平。加強對基層的指導(dǎo)督導(dǎo),對發(fā)展主體提出的訴求、反映的問題,要抓緊解決、及時反饋,與縣市區(qū)聯(lián)動共進。對涉及環(huán)節(jié)多、牽涉部門多的工作,要協(xié)調(diào)配合、通力協(xié)作。牽頭部門要認真履職盡責(zé),配合的部門要全力以赴配合好,“主角”“配角”都要當好,決不能因推諉扯皮貽誤工作、影響發(fā)展。

            積極爭取資源。要爭資金、爭項目、爭政策、爭平臺、爭榮譽。凡是有利于濰坊發(fā)展、有利于提升濰坊形象的一切資源,都要千方百計爭取。

            抓好綜合考核。要繼續(xù)堅持“爭一等、爭第一”的目標定位不動搖,砸實責(zé)任、強化調(diào)度、加強對接,把功夫下在平時。

            以實干求實效,以實效促實干。只有全市上下心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩,濰坊才能發(fā)展得更好。

            用心用情,全力做好服務(wù)保障

            服務(wù)是市直部門的分內(nèi)職責(zé)和基本定位,主動服務(wù)、靠前服務(wù),體現(xiàn)的是責(zé)任心、是擔(dān)當精神。作為部門來說,又該如何扛牢服務(wù)保障之責(zé)?從三點來展開——

            一是主動服務(wù)解難題。作為部門要立足自身職能,強化服務(wù)意識,堅持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向、滿意導(dǎo)向,優(yōu)化服務(wù)舉措、提升服務(wù)質(zhì)效,為基層、群眾和市場主體服好務(wù)。

            二是傾情服務(wù)優(yōu)環(huán)境。既要換位思考,主動站在基層、企業(yè)和群眾的角度上考慮問題,也要多一些耐心和包容,多一些舉措和行動,把服務(wù)做到基層和群眾的心坎上。從今年市委、市政府印發(fā)的《濰坊市實施“一號改革工程”優(yōu)化營商環(huán)境攻堅年工作方案》來看,共推出了6方面63項204條改革措施,這204條改革措施制定了詳細的工作臺賬,明確了牽頭單位、責(zé)任單位和完成時限。各部門要認真落實好相關(guān)責(zé)任,全力做好各項保障工作。

            三是做實服務(wù)減負擔(dān)。要在服務(wù)上出實招、見實效,多到一線、到基層去,多想、多看、多問,摸透情況、找準問題,找出切實可行的方法、對策。

            現(xiàn)階段,聚焦高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務(wù),聚焦建設(shè)實力強品質(zhì)優(yōu)生活美的更好濰坊這個目標,要靠全市上下心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩。每位“局長”的身后,都是一支專業(yè)的干部隊伍。濰坊經(jīng)濟運行和社會發(fā)展的愿景和目標能否如期完成、早見成效,要靠實干來實現(xiàn),用實績來檢驗。

            刀在石上磨,人在事上練,事在干中成。

            新征程上,

            全市各級各部門要始終保持

            “事爭一流、唯旗是奪”的進取意識,

            用實干創(chuàng)造發(fā)展業(yè)績,

            用實干增進人民福祉,

            用實干提升作風(fēng)能力,

            不斷開創(chuàng)新時代濰坊經(jīng)濟社會發(fā)展新局面,

            為建設(shè)實力強品質(zhì)優(yōu)生活美的更好濰坊

            作出更大貢獻。

            濰坊日報社全媒體記者:孫瑞榮

            編輯:孫冠芳

            標簽:

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